Жизнь сегодня - Журнал для жизни
© 2019 jizn.today

Добросовестное выполнение работы

Фикх
Добросовестное выполнение работы


По Исламу отношения между работником и работодателем базируются на взаимоуважении, справедливости и честности.

Работодатель обязан добросовестно выплачивать полноценный труд работников. Поэтому работник со своей стороны должен выкладываться хорошо, не ленясь и не избегая трудностей, быть честным перед начальством. Нигде не мухлевать и не обманывать начальство и не говорить гадостей за спиной руководителей.

Пророк говорил: «Аллах любит того, кто отлично делает свою работу» (Абу Яала, Муснад 1 том; Табарани, Мужамуль Авсат 275; Байхаки, Шуабуль- иман 4 том, 334)

Работник или подчиненный должен искренне отдаваться работе в течение времени, установленный договором.

Если всего вышеперечисленного мусульманин не делает, то он преступает границы прав работодателя. Также работник не должен перекладывать часть своих обязанностей на других сотрудников.

Работник и подчиненный должны хранить в целости и сохранности все, что ему вверено по работе: орудия труда, имущество, технику.

«Каждый из вас является ответственным за тех, кто подчинён ему…Работник ответственен за вверенное ему имущество» (Бухари, Муслим, Тирмизи, Абу Дауд, Ахмад бин Ханбаль).

Не используйте имущество, предназначенное для работы, в своих личных целях и нуждах. Иначе вы нарушаете права работодателя и преступаете границы дозволенного Аллахом.

Если вы уже согрешили подобным образом, то попросите прощения и возместите потраченное вами.

Пророк (да благословит его Аллах и приветствует) сказал: «Человеку, который соблюдает права Аллаха и права своего хозяина, Аллах даст удвоенную награду» (Али Муттаки, Канзуль -Уммал 9/170).

 

Поделится: